- Lovati & Gesellschafter trägt zum Betriebserfolg, indem es die geeignetsten Ressourcen für die Unternehmen auswählt.
- Am meisten ist die bevorzugteste Rekrutierungsmethode von Lovati & Gesellschafter die direkte Personalsuche. Es verwendet die Direktansprache, um die Kundenunternehmen bei der Auswahl von potentiellen Kandidaten zu unterstützen, die zu dem spezifischen Suchprofil des Kundenauftrages passen.
- Durch die direkte Personalsuche auf Positionen im Top- und Middle-Management wird eine weite Auswahlliste erstellt, die ausschließlich die geeignetsten Kandidaten enthält.
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